INSTRUMENTY RYNKU PRACY

Roboty publiczne to zatrudnienie bezrobotnego w okresie nie dłuższym niż 12 m-cy przy wykonywaniu prac organizowanych przez gminy, organizacje pozarządowe statutowo zajmujące się problematyką: ochrony środowiska, kultury, oświaty, kultury fizycznej i turystyki, opieki zdrowotnej, bezrobocia oraz pomocy społecznej, a także spółki wodne i ich związki, jeżeli prace te są finansowane lub dofinansowane ze środków samorządu terytorialnego, budżetu państwa, funduszy celowych, organizacji pozarządowych, spółek wodnych i ich związków.
W ramach robót publicznych mogą być zatrudnione następujące osoby bezrobotne  będące
w szczególnej sytuacji na rynku pracy:

• bezrobotni do 25 roku życia,
• bezrobotni długotrwale,
• po zakończeniu kontraktu socjalnego,
• kobiety, które nie podjęły zatrudnienia po urodzeniu dziecka,
• powyżej 50 roku życia,
• bez kwalifikacji zawodowych, bez doświadczenia zawodowego lub bez wykształcenia  średniego,
• samotnie wychowujących co najmniej jedno dziecko do 18 roku życia,
• którzy po odbyciu kary pozbawienia wolności nie podjęli zatrudnienia,
• niepełnosprawni,
• a także osoby bezrobotne będące dłużnikami alimentacyjnymi.

Organizator robót publicznych może wskazać pracodawcę u którego będą wykonywane roboty publiczne z wyłączeniem pracodawców w trudnej sytuacji ekonomicznej.

Starosta zawiera ze wskazanym pracodawcą umowę.

W zależności od czasookresu na jaki została zawarta umowa o organizowanie robót publicznych, starosta zwraca część kosztów poniesionych na wynagrodzenia, nagrody, składki na ubezpieczenie społeczne  w wysokości uprzednio uzgodnionej, nieprzekraczającej jednak:

• refundacja co miesięczna (umowa zawarta na okres do 6 miesięcy), wysokości uprzednio uzgodnionej, nieprzekraczajacej jednak kwoty ustalonej jako iloczyn zatrudnionych w miesiącu w przeliczeniu na pełny wymiar czasu pracy oraz 50% przeciętnego wynagrodzenia obowiązującego w ostatnim dniu zatrudnienia każdego rozliczanego miesiąca i składek na ubezpieczenie społeczne od refundowanego wynagrodzenia,
• refundacja co drugi miesiąc (umowa zawarta na okres 12 miesięcy), w kwocie uprzednio uzgodnionej, nieprzekraczajacej jednak przeciętnego wynagrodzenia i składek na ubezpieczenie społeczne od refundowanego wynagrodzenia za każdego bezrobotnego.

Podstawa prawna:

- art. 2 ust. 1 pkt 32, art. 57 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 roku o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2008 r. Nr 69, poz. 415, z późn. zm.);

- rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki społecznej z dnia 7 stycznia 2009 r. w sprawie organizowania prac interwencyjnych i robót publicznych oraz jednorazowej refundacji kosztów z tytułu opłaconych składek na ubezpieczenia społeczne (Dz. U. z 2009 r. Nr 5, poz. 25)